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¿Por qué invertir con nosotros?


En Arriva Hospitality Group desde hace más de 50 años operamos hoteles líderes en ocupación en las plazas en donde estamos, ofreciendo confianza y excelentes márgenes de utilidad a nuestros inversionistas y a nuestros huéspedes experiencias únicas en sus vacaciones, en sus viajes de negocios o como integrantes de un congreso o convención, logrando una lealtad que se renueva año con año.

Aliados comerciales

Contamos con distintas oficinas para la comercialización de nuestras marcas, las cuales a través de equipos de alto desempeño abarcan el mercado nacional, así como el mercado de USA/CAN, en Sudamérica y Europa con aliados estratégicos y de representación.

Oficinas nacionales, Guadalajara y Ciudad de México.
USA/Canadá, oficina en Los Ángeles y representantes.
Panamá, aliados comerciales.

Beneficios

  • Experiencia

    Aprovechar la historia de Arriva Hospitality Group como una empresa exitosa operadora de hoteles: Todo Incluido, plan europeo, servicios limitados, estancias prolongadas.

  • Información estadística

    Con base a otros hoteles, tener referencias de experiencias pasadas y hoteles similares.

  • Supervisión de personal y operaciones

    Es factible tener contacto permanente con los hoteles, en diferentes áreas de especialización.

  • Flexibilidad de personal

    Tener personal para cubrir vacantes y generar promociones, así como apoyos entre diferentes hoteles, incluyendo programas de capacitación.

  • Métodos y procedimientos

    Sistemas de operación probados, lo que facilita iniciar operaciones de nuevos hoteles, y mejorar el rendimiento operativo.

imagen de beneficios
imagen de beneficios

  • Financiamiento

    Incrementar el nivel de confianza de bancos para créditos.

  • Niveles de estabilidad

    Reducir el tiempo requerido para alcanzar niveles de estabilidad operativa.

  • Reconocimiento de marca

    Facilitar la comercialización del hotel, puede ser a través de franquicia.

  • Flexibilidad para operación

    Adaptar la organización a las condiciones de cada hotel.

  • Cultura organizacional

    Implementar Código de Ética y Valores, así como cultura de calidad.

  • Atención especializada

    Personal capacitado para atender de manera directa asuntos operativos de los hoteles.

+
1,733
Cuartos Operados
+
800
Cuartos en Proceso
+
7
Propiedades Operadas
+
4
Propiedades en Proceso
+
1,800
Compañeros
+
50
Años de experiencia

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